PENINGKATAN KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA DALAM PENGEMBANGAN SEKTOR PARIWISATA

Abstract

Salah satu aspek penting dalam mengembangkan pertumbuhan sector pariwisata adalah
ketersediaan aparatur. Pemerintah Kabupaten Sintang dalam hal ini Dinas Pemuda, Olah Raga dan
Pariwisata menghadapi kendala minimnya ketersediaan apataur yang mempunyai kemampuan yang
memadai dalam mengembangkan potensi kepariwisataan yang ada. Rancangan penelititian yang
digunakan adalah penelitian deskriftif kualitatif, Sumber data dalam penelitian ini adalah Kepala Dinas
Pemuda, Olah Raga dan Pariwisata Kabupaten Sintang, Kepala Bidang Pariwisata Dinas Pemuda,
Olah Raga dan Pariwisata Kabupaten Sintang, Aparatur di Dinas Pemuda, Olah Raga dan Pariwisata
Kabupaten Sintang. Dilihat dari aspek kompetensi pimpinan diketahui bahwa kemampuan pemikiran
strategis, kemampuan menghadapi berbagai perubahan yang terjadi serta kemampuan manajemen
hubungan yang dimiliki belum mempunyai motivasi yang tinggi untuk memenangkan persaingan melalui
penemuan jasa-jasa, produk dan proses produksi yang baru. Upaya peningkatan kompetensi aparatur
seperti pendidikan dan latihan yang berhubungan dengan sector kepariwisataan sudah cukup baik
walaupun masih belum optimal dilakukan hal ini disebabkan dampak dari pamdemi Covid-19. Faktor
internal yang mempengaruhi peningkatan kompetensi aparatur, yaitu ketersediaan dana, sikap pimpinan,
motivasi pegawai serta ketersediaan sarana dan prasarana pendukung.