PEMBERDAYAAN USAHA MIKRO, KECIL DAN MENENGAH
DOI:
https://doi.org/10.51826/fokus.v20i2.637Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana Pemberdayaan Usaha Mikro, Kecil dan
Menengah (UMKM) oleh Dinas Perindustrian, Perdagangan, Koperasi, Usaha Kecil dan Menengah
(Disperindagkop UKM) Kabupaten Sintang. Dengan menggunakan metode kualitatif yang bersifat
deskriptif, teknik pengumpulan data melalui pedoman wawancara, observasi dan study dokumentasi.
Informan Kadis Perindagkop UKM Kabupaten Sintang, Kepala Bidang UMKM, Pengusaha Mikro.
Kebijakan pemberdayaan UMKM di Dinas Perindagkop UKM Kabupaten Sintang mengikuti Peraturan
Daerah Kabupaten Sintang Nomor 113 Tahun 2016 tentang susunan organisasi tata kerja Dinas
Perindustrian, Perdagangan, Koperasi, Usaha Kecil dan Menengah Kabupaten Sintang. Arah kebijakan,
dengan berbagai langkah strategis untuk menaikkan kelas UMKM yang dilengkapi dengan Norma
Standar Operasional Kementerian Koperasi dan UKM dalam pelaksanaan program dan kegiatan. 2).
Pelatihan bagi para pegawai Dinas Perindustrian, Perdagangan, Koperasi, Usaha Kecil dan Menengah
Kabupaten Sintang sangat penting guna menambah kemampuan pegawai dalam mengoptimalisasi potensi
yang dimiliki, serta gambaran yang lebih lengkap mengenai pelaksanaan Diklat Struktural dan Diklat
Teknis/fungsional di Dinas Perindustrian, Perdagangan, Koperasi, Usaha Kecil dan Menengah Kabupaten
Sintang, tentang prinsip umum dalam pendidikan dan pelatihan. Dan 3). Penyuluhan yang dilakukan
oleh Dinas Perindustrian, Perdagangan, Koperasi, Usaha Kecil dan Menengah (Disperindagkop UKM)
Kabupaten Sintang dengan melibatkan aparat pemerintah kecamatan, desa, dan kelurahan. Karena
berkaitan dengan data dan informasi jenis pelayanan sebagaimana dimaksud, dapat diakses oleh
masyarakat dan dunia usaha.
Downloads
References
As’ad, M. 2009. Psikologi Industri. Edisi
Keempat. Yogyakarta: Liberty.
Badudu. 2006. Kamus Umum Bahasa
Indonesia. Jakarta: Pustaka Sinar
Harapan.
Garna, Judistira K. 2012. Teori-
TeoriPerubahanSosial, Bandung:
Program. Pasca sarjana Universitas
Padjadjaran.
Handoko T. H. 2011. Manajemen (Edisi 2).
Yogyakarta: BPFE.
Hasibuan, M. 2000. Manajemen Sumber Daya
Manusia. Jakarta: Bumi Aksara.
Jamasy. 2004. Pemberdayaan UMKM dan
Upaya Pengetasan Kemiskinan.
Surabaya.
Moekijat. 2006. Latihan dan Pengembangan
Sumber Daya Manusia. Bandung:
Mandar Maju.
Moleong, Lexy J. 2010. Metodologi Penelitian
Kualitatif. Bandung: PT Remaja
Rosdakarya.